Profesor Principal - Puesto de Niño de Dos Años Concord (Highland Creek), NC

Profesor Principal - Puesto de Niño de Dos Años

Tiempo completo • Concord (Highland Creek), NC
Profesor principal – Aula de dos años

Resumen del puesto:

Buscamos un Profesor Principal enérgico, seguro de sí mismo y constante para nuestra clase de dos años. Esta persona debe ser cálida y cariñosa, con una columna vertebral sólida: alguien que establezca expectativas claras, aporte estructura y entienda que, aunque los horarios son importantes, la flexibilidad es esencial en entornos de primera infancia. Nuestro candidato ideal es un educador orientado al trabajo en equipo con sólidas habilidades comunicativas, que demuestre iniciativa y sienta pasión por ayudar a niños de dos años a crecer social, emocional y en desarrollo mientras se preparan para una transición exitosa al programa preescolar.

Responsabilidades clave:

  • Establece y mantén un horario diario estructurado pero flexible, reconociendo que no todos los días serán iguales

  • Aprende, implementa y sigue el currículo del colegio con constancia y entusiasmo

  • Apoya a los niños en el entrenamiento para ir al baño usando paciencia, ánimo y colaboración con las familias

  • Crea un entorno de aula acogedor, seguro y atractivo que fomente la independencia y la confianza

  • Comunícate de forma profesional y eficaz con familias, compañeros de trabajo y administración

  • Utiliza estrategias de orientación positiva para el comportamiento manteniendo expectativas claras en el aula

  • Colaborar con co-profesores y personal de apoyo

  • Demuestra iniciativa identificando las necesidades del aula y ofreciendo apoyo de forma proactiva

  • Apoyar el desarrollo de los niños para garantizar la preparación para el aula de preescolar

  • Mantener el cumplimiento de todos los requisitos estatales de licencias, salud y seguridad

Cualidades y habilidades deseadas:

  • Estilo de enseñanza enérgico, seguro y constante

  • Liderazgo claro, tranquilo y fiable en el aula

  • Fuertes habilidades de comunicación verbal y escrita

  • Fiable, flexible y adaptable

  • Cómodo en un entorno de aula de ritmo acelerado

  • Pasión por el desarrollo infantil temprano

  • Solucionador proactivo de problemas que toma la iniciativa

  • Jugador de equipo positivo con una mentalidad colaborativa

Cualificaciones educativas:

Todos los candidatos deben cumplir una o más de las siguientes cualificaciones, además de cualquier requisito estatal y/o local de licencia:

  • Un título de Asociado o superior en Educación Infantil Temprana (Preferida), Educación Primaria, Desarrollo Infantil o un campo relacionado

  • Un título de Asociado o superior en un campo relacionado (Preferente), incluyendo 18 créditos semestrales de cursos relacionados con niños desde el nacimiento hasta los 8 años

  • Un actual certificación de CDA (Asociado en Desarrollo Infantil) o Educación Infantil

  • Prueba de inscripción actual y activa en un Programa de Acreditación de la CDA

  • Prueba de matrícula actual y activa en un programa acreditado de Asociado o Grado en Educación Infantil o en un campo relacionado

¿Por qué unirse a nuestro equipo?

  • Liderazgo de apoyo y cultura de equipo colaborativa

  • Oportunidades de formación continua y desarrollo profesional

  • Trabajo orientado a un propósito que deja un impacto duradero en niños y familias

Compensación: $17.00 - $19.00 por hora




Cada ubicación de Goddard School es de propiedad privada y está operada por franquiciados de Goddard Franchisor LLC. Los propietarios de la franquicia de Goddard School son los empleadores de cada escuela, y los propietarios de la franquicia establecen sus propios programas de salarios y beneficios, que varían según la ubicación.

 

 

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Beneficios para usted

Cada ubicación de Goddard School es de propiedad privada y está operada por franquiciados de Goddard Franchisor, LLC. Los propietarios de la franquicia de Goddard School son los empleadores de cada escuela, y los propietarios de la franquicia establecen sus propios programas de compensación y beneficios, que varían según la ubicación. Muchas ubicaciones ofrecen beneficios como:
Tiempo libre remunerado
Seguro médico (médico, dental, oftalmológico)
Sin horarios nocturnos, fines de semana y festivos
Reembolso/descuento por cuidado de niños
Beneficios del plan de jubilación
Reembolso de matrícula