Maestra principal de dos años Hendersonville, TN

Maestra principal de dos años

Tiempo completo • Hendersonville, TN
Beneficios:
  • Igualación de 401(k)
  • Fiestas de empresa
  • Seguro dental
  • Descuentos para empleados
  • Uniformes gratuitos
  • Seguro de enfermedad
  • Tiempo libre remunerado
  • Formación y desarrollo
  • Seguro de visión
  • Salario competitivo
¿Te apasiona la educación de la primera infancia y estás listo para despertar el amor por el aprendizaje en los niños pequeños? Únete a un equipo que valora tu experiencia, apoya tu crecimiento y celebra la diferencia que haces todos los días.

La Escuela® Goddard en Hendersonville está buscando un maestro principal entusiasta y dedicado para nuestro salón de clases de dos años. En este rol, guiará a las mentes jóvenes a través de actividades basadas en el juego y apropiadas para el desarrollo que fomentan la curiosidad, la confianza y la creatividad.


Lo que harás:


  • Crear un entorno de aula seguro, enriquecedor y atractivo

  • Implementar un plan de estudios práctico que apoye el desarrollo social, emocional y cognitivo

  • Colabora con un equipo de educadores apasionados y líderes de apoyo

  • Construir relaciones sólidas y positivas con los niños y las familias


Por qué te encantará trabajar aquí:


  • Entorno de apoyo centrado en la comunidad

  • Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento profesional

  • Una oportunidad para tener un impacto duradero todos los días

  • Sin noches ni fines de semana, ¡disfruta de un equilibrio entre el trabajo y la vida personal que funcione para ti!


Si estás listo para inspirar, liderar y crecer en una escuela que prioriza a los maestros y estudiantes, ¡nos encantaría saber de ti!


Responsabilidades Clave del Maestro Principal:
  1. Plan de estudios e instrucción:
    • Implementar planes de lecciones y actividades apropiados para la edad
    • Fomentar el amor por el aprendizaje a través de métodos de enseñanza creativos y atractivos.
    • Observar y evaluar el desarrollo de los niños y ajustar las actividades en consecuencia.
  2. Gestión del aula:
    • Crear un entorno de aula seguro, enriquecedor e inclusivo
    • Gestiona las rutinas diarias y las transiciones sin problemas
    • Abordar los problemas de comportamiento con orientación y apoyo positivos
  3. Comunicación familiar:
    • Mantener una comunicación abierta y efectiva con los padres/tutores con respecto al progreso y las actividades diarias de su hijo.
    • Llevar a cabo conferencias de padres y maestros y proporcionar actualizaciones periódicas
    • Fomentar la participación de la familia en las actividades escolares.
  4. Salud y seguridad:
    • Asegurar la limpieza y el orden del aula y de las zonas comunes
    • Cumplir con todas las pautas y procedimientos de salud y seguridad.
    • Supervise a los niños durante las actividades en interiores y exteriores para garantizar su seguridad y bienestar.
  5. Desarrollo Profesional:
    • Participar en oportunidades de capacitación y desarrollo profesional continuo
    • Manténgase al día con las mejores prácticas en la educación de la primera infancia
    • Colaborar con otros maestros y personal para compartir ideas y estrategias.
Lo que ofrecemos (varía según la ubicación):
  • Salario competitivo por hora
  • Seguro médico (médico, dental, oftalmológico)
  • Tiempo libre y días festivos pagados
  • Sin horarios de noches, fines de semana y festivos
  • Reembolso/descuento por cuidado de niños
  • Beneficios del plan de jubilación
  • Reembolso de matrícula
  • Desarrollo profesional y reembolso de matrícula CDA
  • Programas de reconocimiento
Calificaciones:
  • Se requiere diploma de escuela secundaria; preferiblemente asociado o licenciatura en Educación Infantil
  • Asociado en Desarrollo Infantil (CDA) preferido
  • Se prefieren de 1 a 2 años de experiencia previa trabajando con niños pequeños en un entorno preescolar o de cuidado infantil con licencia
  • Ha completado con éxito la capacitación previa al servicio requerida por el estado.
  • Desarrolla relaciones y se comunica de manera efectiva con los niños, los padres y los miembros de la facultad
  • Capacidad para levantar hasta 50 libras en relación con el manejo de niños
Si eres una persona enérgica y cariñosa que busca un lugar de trabajo divertido y de apoyo, ¡únete a nosotros! Nuestra escuela ofrece una experiencia educativa de primera calidad en instalaciones de última generación, ayudando a cada niño a convertirse en un aprendiz alegre y seguro de sí mismo, listo para el éxito en la escuela y en la vida.




Cada ubicación de Goddard School es de propiedad privada y está operada por franquiciados de Goddard Franchisor LLC. Los propietarios de la franquicia de Goddard School son los empleadores de cada escuela, y los propietarios de la franquicia establecen sus propios programas de salarios y beneficios, que varían según la ubicación.

 

 

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Beneficios para usted

Cada ubicación de Goddard School es de propiedad privada y está operada por franquiciados de Goddard Franchisor, LLC. Los propietarios de las franquicias de Goddard School son los empleadores de cada escuela, y los propietarios de las franquicias establecen sus propios programas de compensación y beneficios, que varían según la ubicación. Muchos lugares ofrecen beneficios tales como:
Tiempo libre remunerado
Seguro médico (médico, dental, oftalmológico)
Sin horarios de noches, fines de semana y festivos
Reembolso/descuento por cuidado de niños
Beneficios del plan de jubilación
Reembolso de matrícula