¡Únase al equipo dinámico de The Goddard School® en West Windsor, NJ como nuestro Director! Estamos buscando un líder apasionado y proactivo para supervisar las operaciones de nuestra escuela con un compromiso con la excelencia en la educación de la primera infancia. Este rol ofrece la oportunidad de liderar un equipo talentoso, garantizar el cumplimiento de los requisitos de licencia, implementar nuestro innovador plan de estudios Wonder of LearningTM y construir conexiones significativas con las familias y la comunidad.

Nutre tu crecimiento. Potencie su éxito. Únase a nuestra acogedora comunidad, donde puede crecer y marcar una diferencia real en la vida de los niños todos los días. Si te apasiona la educación y los niños, y estás listo para avanzar en tu carrera, ¡nos encantaría saber de ti!

 

Principales responsabilidades del Director:

Liderazgo y Administración:

·       Liderar las operaciones diarias de la escuela

·       Mantener los estándares regulatorios y de marca

·       Desarrollar e implementar políticas y procedimientos escolares.

 

Gestión de personal:

·       Reclutar, capacitar y supervisar a los miembros del personal

·       Evaluaciones de desempeño y proporcionar desarrollo profesional continuo

·       Gestionar y garantizar la formación adecuada de todos los miembros del personal

·       Fomentar un ambiente de trabajo positivo y colaborativo.

 

Desarrollo de Currículos y Programas:

 

·       Implementar el plan de estudios Wonder of LearningTM patentado y de alta calidad de Goddard

·       Asegurar que los programas educativos satisfagan las necesidades de todos los niños

·       Apoyar a los profesores en la creación de planes de clase atractivos y eficaces

·       Desarrollar y ejecutar planes de transición para los niños a medida que crecen.

 

Participación familiar y comunitaria:

                                                                                                         
Construir y mantener relaciones positivas con los padres y las familias

Abordar las preocupaciones de los padres y proporcionar una comunicación regular sobre el progreso de su hijo.

Promover la escuela dentro de la comunidad y participar en actividades de divulgación.

 

Gestión financiera:

 

Asegurar la asignación eficiente de los recursos monetarios, humanos y materiales

Supervise la inscripción y mantenga registros financieros precisos.

Salud y seguridad:

Garantizar un entorno seguro y saludable para los niños, el personal y los visitantes.

Realizar simulacros de seguridad con regularidad y mantener la preparación para emergencias.

Supervisar el mantenimiento y la limpieza de las instalaciones.

Lo que ofrecemos (varía según la ubicación):

·        Salario competitivo basado en calificaciones y experiencia

·        Oportunidades de bonificación

·        Los beneficios integrales pueden incluir seguro médico, dental y de la vista, 401(k) y tiempo libre pagado (PTO)

·        Un asiento de primera fila para experimentar la gestión de un negocio con los propietarios en el lugar: ¡esto podría ser una plataforma de lanzamiento para ser dueño de su propia escuela en el futuro!

·        Enfoque continuo en su desarrollo profesional/capacitación

·        Oportunidades de alcance comunitario

·        Afiliación con líderes en la industria de la educación infantil.

Calificaciones:

·        Licenciatura en Artes o Ciencias en Educación de la Primera Infancia, Desarrollo Infantil, Educación o un campo relacionado

·        De 2 a 4 años de experiencia gerencial/administrativa en una guardería/preescolar con licencia preferida

·        Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales

·        Sólida comprensión del desarrollo infantil y las mejores prácticas de educación en la primera infancia

·        Un líder inspirador y constructor de equipos

·        Organizado y capaz de realizar múltiples tareas, resuelve desafíos estratégicamente y tiene una gran actitud.

·        Demostrar habilidades organizativas, de gestión del tiempo y multitarea altamente efectivas

·        Tener un amor genuino por los niños y un fuerte compromiso con la educación

·        Proactivo en la construcción de relaciones con nuevas familias y en el mantenimiento de una alta matrícula.

 

En el entorno de aprendizaje único y flexible de The Goddard School®, el desarrollo infantil es más que solo alcanzar hitos. Se trata de convertir los encuentros cotidianos en momentos de enseñanza, permitiendo que los intereses de los niños influyan en sus experiencias de aprendizaje a través de un equilibrio de crecimiento académico, mental, físico y socioemocional. La Escuela Goddard ubicada en West Windsor, Nueva Jersey, ha estado abierta durante 20 años.   Como parte de un sistema de franquicias más grande, en funcionamiento desde hace más de 35 años, somos el principal preescolar para niños de 6 semanas a 6 años. La Escuela Goddard utiliza el plan de estudios Wonder of LearningTM basado en la investigación y patentado de Goddard para garantizar que nuestros niños se diviertan mientras aprenden las habilidades que necesitan para el éxito a largo plazo en la escuela y en la vida. Nuestros talentosos maestros también colaboran con los padres para educar a sus hijos para que aprendan de manera respetuosa, segura y alegre.