Asistente de dirección Overland Park (Stonepost), KS

Asistente de dirección

Tiempo completo • Overland Park (Stonepost), KS
Beneficios:
  • 401(k)
  • Seguro médico
  • Formación y desarrollo
La Escuela® Goddard de Overland Park busca un subdirector motivado y autodidacta en nuestro centro. La persona ayudará a supervisar las operaciones diarias del colegio, asegurando los más altos estándares de educación y atención. Este puesto implica apoyar al Director en la gestión del personal, mantener el cumplimiento de los requisitos de licencias y fomentar relaciones positivas con los padres y la comunidad.

Fomenta tu crecimiento. Empodera tu éxito. Únete a nuestra comunidad acogedora, donde puedes crecer y marcar una verdadera diferencia en la vida de los niños cada día. Si te apasiona la educación y los niños, y estás listo para avanzar en tu carrera, ¡nos encantaría saber de ti!

Responsabilidades clave del Subdirector en Formación:
  1. Apoyo administrativo:
    • Ayudar en la gestión de las operaciones diarias del colegio
    • Gestionar tareas administrativas como la planificación, el registro y la elaboración de informes
    • Garantizar el cumplimiento de las normativas estatales de licencias para cuidado infantil
  2. Gestión del personal:
    • Apoyar el reclutamiento, formación y supervisión del personal
    • Ofrecer oportunidades de desarrollo profesional continuo para los profesores
    • Gestionar y asegurar la formación adecuada de todo el personal
  3. Desarrollo curricular y de programas
    • Ayudar en la implementación de un programa educativo de alta calidad
    • Asegurarse de que los programas educativos respondan a las necesidades de todos los niños
    • Apoyar a los profesores en la creación de planes de lecciones atractivos y efectivos
  4. Participación familiar y comunitaria:
    • Construir y mantener relaciones positivas con padres y familias
    • Atender las preocupaciones de los padres y proporcionar comunicación regular sobre el progreso de su hijo
    • Promover las escuelas dentro de la comunidad y participar en actividades de divulgación
  5. Salud y seguridad:
    • Garantizar un entorno seguro y saludable para niños, personal y visitantes
    • Realizar ejercicios de seguridad regulares y mantener la preparación para emergencias
    • Supervisar el mantenimiento y la limpieza de las instalaciones
Cualificaciones:
  • Título de Asociado en Artes o Ciencias en Educación Infantil, Desarrollo Infantil, Educación o un campo relacionado
  • Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.
  • Sólido conocimiento de las mejores prácticas en desarrollo infantil y educación infantil.
  • Un líder inspirador y constructor de equipos
  • Organizado y capaz de hacer varias cosas a la vez, resuelve retos estratégicamente y tiene una gran actitud
  • Demuestra habilidades organizativas, de gestión del tiempo y multitarea altamente efectivas
  • Ten un amor genuino por los niños y un fuerte compromiso con la educación
En el entorno único y flexible de aprendizaje de The Goddard School®, el desarrollo infantil es mucho más que alcanzar hitos. Se trata de convertir encuentros cotidianos en momentos de aprendizaje, permitiendo que los intereses de los niños influyan en sus experiencias de aprendizaje mediante un equilibrio entre el crecimiento académico, mental, físico y socioemocional.
Compensación: 18,00 $ - 20,00 $ la hora




Cada ubicación de Goddard School es de propiedad privada y está operada por franquiciados de Goddard Franchisor LLC. Los propietarios de la franquicia de Goddard School son los empleadores de cada escuela, y los propietarios de la franquicia establecen sus propios programas de salarios y beneficios, que varían según la ubicación.

 

 

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

* campos requeridos

Ubicación
Or
Or
If no code provided, add their name instead.

Beneficios para usted

Cada ubicación de Goddard School es de propiedad privada y está operada por franquiciados de Goddard Franchisor, LLC. Los propietarios de la franquicia de Goddard School son los empleadores de cada escuela, y los propietarios de la franquicia establecen sus propios programas de compensación y beneficios, que varían según la ubicación. Muchas ubicaciones ofrecen beneficios como:
Tiempo libre remunerado
Seguro médico (médico, dental, oftalmológico)
Sin horarios nocturnos, fines de semana y festivos
Reembolso/descuento por cuidado de niños
Beneficios del plan de jubilación
Reembolso de matrícula